2024年4月3日，阳光明媚，春意盎然。四川成功新型材料科技有限公司隆重召开2023年度表彰大会暨工作总结大会。此次大会在朱兵董事长和伍学英总经理的带领下，由行政部主责，全程负责组织与实施，经过精心策划、无缝链接，会议如期召开。企业全体员工齐聚一堂，以端正的态度、务实的会风对“优秀员工”、 “优秀班组长”、 “销售精英”进行了通报表彰；共同回顾过去一年中的辛勤付出与成果收获，展望新一年的发展规划和蓝图愿景。

上午8时40分，王道剑部长按照名册进行唱点，清点人员、检查着装、整队就坐。9时整，会议在庄严而热烈的氛围中拉开了帷幕。

会议由行政部王道剑部长主持。王道剑部长表示，此次会议是根据企业年度的工作计划，利用半天的时间，就各部门、车间以及企业层面对2023年度工作开展的情况以全方位、多角度、深层次、宽视野的方式进行总结，充分回顾这一年来的辛勤工作，分享这一年来的收获取得，目的是为了更加完善的总结过去、更加坚定的面对挑战。

随后，王道剑部长详细介绍了大会的议程安排。他强调，今天的年度表彰大会暨工作总结大会共有三项议题、 14项议程，预计将用时3小时。他要求每个部门在总结发言时要严格控制时间，确保会议的短时高效进行。

在庄严肃穆的氛围中，全体员工起立，共同奏唱国歌。那激昂的旋律回荡在会场内，仿佛将人们带回了那充满激情、昂扬斗志的艰苦岁月，每一个音符都如同跃动的火焰，点燃着在场每一位员工心中的爱国之情。

在国歌奏唱结束后，王道剑部长讲到：有国才有家，如果国家动荡不安，将会造成民不聊生，在这繁华盛世里，正因为有了国家的护佑，我们才能安心搞生产、齐心抓发展，通过共同努力，来不断提高个人的工资收入，改善自我的家庭生活质量。因此，我们每一个员工都必须要有强烈的爱国主义和家国情怀！我们要通过努力工作、不断创新为国家的发展贡献自己的力量。

随着大会的正式开启，王道剑部长郑重地宣布了公司《关于副总经理吴霞的任职决定》

任职决定宣布完毕后，会场内顿时响起了热烈的掌声。这不仅是对副总经理吴霞个人能力的认可，更是对她过去辛勤付出的肯定。吴霞，一个名字，一个符号，背后是她无数个日夜的努力和汗水，是她对工作的执着和热爱。紧接着，朱兵董事长作为企业的领航人，亲自为副总经理吴霞颁发了聘书。他面带微笑，显得那么坚定、有力，当他把聘书递到副总经理吴霞手里的那一刻，是信任与责任的传递，是期望与未来的托付。

接着，王道剑部长宣布了表彰决定。

回首2023年，那是一个充满挑战与机遇的年份。面对复杂严峻的经济形势，企业在朱兵董事长和伍学英总经理的坚强带领下，全体员工团结一心，奋力拼搏，克服了重重困难，迈过了道道坎坷，取得了令人瞩目的成绩。每一位员工都为企业的稳步发展贡献了自己的力量，展现出了高度的责任感和团队精神。

在此，号召全体员工要以他们为榜样，不断提高自身的业务能力和综合素质。

颁奖环节圆满结束后，“优秀员工”代表李天成同事进行了发言。李天成同事作为我们团队中的老员工，陪伴着企业一步一步的成长。他的发言不仅代表了他个人的心声，也反映了全体员工对企业的深厚情感和同心同行。

发言后，他代表所有员工向企业和全体同事送上了美好的祝愿：“在这里，我衷心祝愿企业在新的一年里蒸蒸日上，蓬勃兴旺，再上新台阶，再创新辉煌！同时，也祝愿全体同事家庭合美、幸福安康，让我们携手共进，共创美好未来！”

随后，主持人王道剑部长强调：这次年度表彰的目的不仅是为了肯定那些在工作中表现突出的“优秀员工”和“优秀班组长”以及“销售精英”，更是为了倡导一种爱厂如家、脚踏实地的精神，鼓励大家真抓实干，以实际行动为企业的发展添砖加瓦。我们要学有模范、干有标杆，让每一位员工都能从身边的榜样中汲取力量，激发自己的潜能。共同营造爱岗敬业、团结奉献的良好厂风厂貌，让这种正能量在企业内部不断传递和放大。

紧接着，各部门、车间对2023年度工作开展情况进行总结。

第1项，副总经理、工会主席吴霞就本职工作开展情况进行总结发言；

第2项，总经理生产助理谢宇就钣金车间的工作开展情况进行总结发言；

第3项，喷涂车间主管张光彩就喷涂车间的工作开展情况进行总结发言；

第4项，销售部总监肖君就销售部的工作开展情况进行总结发言；

第5项，设计部主管冯怀树就设计部的工作开展情况进行总结发言；

第6项，设计部工艺评审指导肖启明就开展的工作开展进行总结发言；

第7项，综合部经理肖明就综合部的工作开展情况进行总结发言；

第8项，财务部主管董燕菊就财务部的工作开展情况进行发言；

第9项，行政部部长王道剑就行政部以及工作开展情况进行总结发言；

第10项，伍学英总经理就企业一年来的工作进行了全面的回顾，对企业的发展目标作出了清晰的规划：

2018年6月-2020年12月：

我们从3000m²纯钣金生产线蜕变成为上万m²钣金、喷涂完整生产链的规上企业，拥有独立厂区，从一支小钣金队伍成长为超百人的大团队。

2021年-2022年：

企业在完整生产链中摸索运行，艰难熬过疫情，努力让企业度过生存危险期。

在 2023年年初，我们勇敢的制定了年产 70 万m²的年度生产目标。说实话，在当时还是有一点点忐忑，能否达到预期，存在太多的行业不确定因素，只有顽强拼搏才能指引我们向前。由于春节后复工推迟了几天，又遇邛崃中医院抢供花架板、荣光名门府、锦粼壹品等大量2022年遗留的焊接板以及德阳光控新项目批量焊接板同时下单催货；加之生产管理人事频繁变动，新任职的管理人员对工厂订单及生产实际情况底数不清，盲目调度指挥，一度造成车间拥堵和混乱，挤占消防通道，造成安全隐患。我们的销售团队、管理层也积极参与车间的疏通工作，那段时间真是有点"乱"，也着实让我们体会到了“内忧外患”的带来的伤害。

“内忧”：大家很辛苦，临时工用得多，成本高，车间天天拥堵，产量出不来，质量上不去。

“外患”：客户催货逼货，发函投诉，随时有违约风险。

面对困难、我们没有退缩，不断研究对策和方案，我们发现好的突破口——那就是自我成长，培育自己的管理人员。找到了问题根源，企业马上做出人事调整，由谢宇同志负责钣金生产管理，一人上位，全厂支持，很快咱们的生产进入了良性循环，车间月产量也从往年的7万㎡,突破到了8万㎡，全年完成产量78万㎡，产值1.9亿元，较年初制定的目标1.8亿元，完成占比达到了105%。

有了2023年奠定的基础，加上坚定不移走品质路线，必将成为我们发展的新机遇，也让我们有了展望未来的信心和决心。结合企业的发展现状，制定了2024年度的生产目标： 75-80万㎡，产值为1.8-2亿元。

同时，也对企业的5年奋斗目标做出了规划：

2024年、2025年、2026年这三年稳扎稳打，聚力发展、储备能量。

2027年、2028年建设新基地（60 亩）¸工厂集新型现代化办公、生产车间、标准套房宿舍、运动场、花园于一体。

2028 年末（预计召开企业10周年大庆盛会），开启四川成功新型材料科技有限公司的新篇章。

第11项，朱兵董事长就年度工作开展情况进行总结讲话，朱兵董事长的讲话高屋建瓴，具有很强的指向性、指导性、方向性和可操作性。

朱兵董事长指出：我们在年度产值、销售业绩、安全生产、行政工作、人事管理、工艺设计、财务监管、物资采购、后勤保障、员工培养、制度建设、秩序规范、环保升级等方面都作出了可喜的成绩。概括起来讲，主要有四点感受：成绩斐然、信心百倍、问题不少、还需努力。

前一段时间，我和伍总、吴总、王部长经过仔细研究、反复讨论，对于企业的发展方向、发展思路，发展目标进行了深入细致的分析，详细梳理了制约我们工作的瓶颈问题，慨括起来讲，主要有五点：

一是员工队伍管理力时紧时松、留情面，照顾面子的情况仍然存在，执行纪律的硬度还不够；生产车间的质量把控还很欠缺、员工的工作潜力还没有完全挖掘出来，积极性和创造性还有很大的开发空间，岗位技能亟需得到提升，产品意识、质量意识亟需得到加强。管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的，不逼员工，员工就会平庸！

二是销售人员对专业知识掌握不够，以致在商务谈判中基础不牢、底气不足，缺乏对谈判艺术和谈判技巧的运用，在有些业务的对接过程中，疲于应付的情况时有发生。因此，我们要一定有狼道精神，既能孤身奋战，也要善于群体进攻。

三是全年度的应收账款数额巨大，有些项目的回款率较差，超出了可控的预期目标，直接或间接的给企业的正常运转带来了很多的不确定因素。

四是设计工艺的标准和质量还处在较低层次，设计出错、工艺出错的问题依然存在，设计出精品的站位还不够高，设计师的专业能力还有很大的提升空间。

五是安全生产是很大的经济效益，是各项工作能够得以顺利开展的首要保障。整体看，这个意识树得还不够牢固，整个生产厂区还有一些安全隐患，存在安全死角，这个问题务必要引起全体员工的高度重视，下一步，要继续强化员工的安全意识,搞好安全教育，抓好隐患治理。安全生产只有进行时，没有完成时，只有居安思危才能警钟长鸣。

综上所述，希望我们的全体同事一定要有预判问题的能力、发现问题的能力和解决问题的能力。我们要乘势而上，顺势而为，团结协作、努力奋进！不务需，只务实，从点滴做起，从小事抓起；持之以恒，坚持不懈的立足本职岗位，继续埋头苦干。

王道剑部长讲到：伍学英总经理和朱兵董事长对2023年度的工作进行了深入剖析和全面总结，对企业中、长期的发展进行了规划。既肯定了成绩，也找出了问题，更制定了解决问题的措施，明确了今后的奋斗目标。用九个字来概括：方向明、力量大、底气足。

过去已去，未来已来。针对2024年的工作，我们该如何开展？队伍该如何建设？制度该如何完善？工艺该如何提升？质量该如何控制？对此，我有几点想法与大家分享：

一是要有一抓到底的决心，二是要有坚定不移的信念，三是要有敢说敢干的勇气，四是要有解决问题的魄力。做到头硬、腰粗、尾巴紧；克服头重、脚轻、尾巴松的毛病。

另外，我们还可以从西游记中得到一个启示：哪怕是一头猪，只要跟对了人，也能成佛。同样，在现实中，哪怕我们能力稍逊，只要勤奋、肯干，跟对了团队，也能实现人生理想。因此，在关键时刻，要敢于冲锋陷阵，敢于担当作为。

希望在2024年，企业上下要继续崇尚共赢，传递希望，互相成就。唯有昂扬奋进、自强不息、艰苦奋斗，才能描绘出壮丽的画卷，推动企业不断对标市场，奋力奔向下一个目标。

会后，王道剑部长组织全体员工参与聚餐活动。

伍学英总经理做了餐前致辞，她面带微笑，眼神中透露出对每一位员工的感激与赞赏。他首先代表企业向所有员工表达了诚挚的感谢：“今天，我们聚在一起，不仅是为了庆祝过去一年的辛勤付出和取得的成就，更是为了感谢每一位员工的努力和奉献。正是因为有了你们，我们的企业才能不断前行，取得一个又一个的进步。”

伍学英总经理的话语温暖而真挚，让在场的每一位员工都感到心中暖洋洋的。她继续说道：“在这里，我要特别感谢在过去一年里为企业发展做出了突出贡献的员工们，你们的辛勤工作和无私奉献，是企业能够稳步发展的基石。

接着，伍学英总经理话锋一转，鼓励大家继续努力：“当然，我们也要看到，未来的道路还很长，我们还有很多目标需要去实现。我希望大家能够继续保持这种积极向上的精神状态，不断学习、不断进取，为企业的发展贡献更多的力量。”

随着伍学英总经理的话音落下，现场响起了热烈的掌声和欢呼声，大家纷纷举杯相庆，共同祝愿企业的未来更加美好。聚餐环节在欢乐祥和的气氛中达到了高潮，成为了大家心中难忘的精彩瞬间！

聚餐环节中，气氛温馨而热烈。大家围坐在精心布置的餐桌旁，欢声笑语此起彼伏，共享这难得的欢乐时光。