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了解下电话营销机器人是什么

电话营销机器人物超所值,每月只要一千元钱
电话机器人每月只需一千元
   电话营销机器人性价比卓越的软件服务:每月只要1000元钱,电话营销机器人能替公司节约多少人力成本?增创多少销售业绩?但客户的成本只是每月只要1000元点击号码自动拨号,销售的通话量能提升30%-50%,1台能完成之前5个人 的工作量,帮你省钱了,通话量上去了,业绩也跟着飙升,又帮您挣钱了!还在犹豫什么?

电话营销机器人工作过程管理,高效沟通
   电话营销机器人能让销售经理轻松了解每一个客户的跟进记录与反馈信息,可以进行“1对1” 的互动指导,帮助销售员成功签单。所有的销售经理都乐意为下属的业务活动提供建议和帮助。但是,通过工作汇报获取的零零星星的信息 ,显然不能够给经理判断提供足够的依据,同时也很浪费时间。有了电话营销机器人就不一样了!经理可以通过后台随意浏览销售人员每天的客户反馈信息,对于重点关注的“问题”或“客户”,可以详细了解客户档案资料、通话录音、 联系记录、反馈信息,作出准确的判断与有针对性的销售行动建议,并进行“重点跟踪关注”——实时获取最新销售进程信息,指导下属成功签单!以前下班前需要专门抽出时间等销售的汇报,然后再加班点评,现在销售人员和管理人 员同步工作,管理人员也能按时下班啦!

电话营销机器人商务协作流程
   电话营销机器人的商务协作流程,让销售团队在协作中充分发挥员工各自的特点与优势,让人力资源不再是制约公司业务发展的短板!几乎每一家公司都在报怨“优秀”的销售人员难找。那是因为你的目标是找“全才”——既要能打 电话,又要能跑客户!电话营销机器人的“商务协作流程”为绝大部分销售团队长期困扰着的人才问题,提供了新的思路:对于有些产品的销售,公司可以将“销售行为”进行职能拆分(有人专门打电话挖掘商机,有人专门负责销售跟 进),让有相关特长的员工胜任对应的岗位,并通过协同工作、优势互补,实现 1+1>2发挥。

电话营销机器人记录跟进流程,日程提醒
   电话营销机器人能让销售经理可以准确掌握销售人员每天的业绩数据,方便进行量化绩效考核与管理,激励销售团队不断提升业绩目标。公司管理人员可以随时通过系统查看销售人员每天拜访客户数量、通话次数、通话时长、有效电 话数、有效率量等绩效数据;系统对公司的客户资源进行统一管理,确保客户资源不会因为人员流动而流失;系统对每个客户的基本资料、销售线索、联系记录、客户反馈信息进行全程跟踪管理。电话营销机器人的系统化信息管理,方 便公司进行有效的绩效考核,同时防范业务波动、人员流动等潜在风险,提升销售团队的掌控力度,确保公司业务持久、稳健发展。

电话营销机器人应用,上线快
   界面友好,学习成本低;系统部署在阿里云服务器上,数据安全有保障采用“岗位式”的功能模块设计风格,功能强大、界面友好、操作系方便, 能让销售人员在“1小时”内就能实现熟练操作可根据企业经验制定相应的数据字典、客 户分类,培养员工良好的工作行为习惯,提高员工整体签单率。我们把CRM产品部署在阿里云服务器上,由专业运维团队提供7*24小时的数据中心运维服务。另外我们提供先进的加密技术和严谨的备份机制,最大程度保障您的数据安全。

电话机器人
一、电话营销机器人是什么?
1、电话营销机器人是一个能帮助销售人员快速出单的客户开发系统。
2、从提高员工工作效率与销售技能,提升销售团队的管理质量,优化人力资源配置等几个途径,帮助公司成功打造高绩效的销售团队!
3、一套专为电话销售行业打造的CRM客户管理系统能过预测式自动外呼方式拨打电话,电话营销效率提升5倍独家支持固定电话、手机、无线座机、网络电话等
4、全部通话线路系统部署在阿里云服务器上,您无需自备服务器
5、系统界面友好,学习成本低,一个小时内就能学会并上手使用

二、电话营销机器人专业高效的座席化销售
   为销售人员提供专业、高效的“座席化销售”,能够大幅地提高工作效率,每天能拨打更多电话、开发更多客户。销售人员在系统上点击客户号码直接向客户拨打电话、记录反馈信息、安排行动计划、管理客户档案,所有通话全程录 音,系统也会主动提醒用户每天的客户约见、电话回访任务……让销售人员的工作方式更流畅、工作节奏更快、销售作业更专业。自动化工作流能帮您提高销售业绩,获取更多收益。它能使您的销售行为更加自动化,帮您摆脱重复性操 作,把更多精力放在寻找线索、落单、维系客户关系上。

三、电话营销机器人引导式销售
   电话营销机器人采用“引导式”销售,能引导销售人员按照公司设计的正确的销售方法展开工作,从而帮助销售人员快速提高销售技能。通过频繁的员工培训、业务会议,将自己所掌握拥有的成功经验传授给员工,是经理们培养员工的 基本手段。但员工素质的差异与漫长的培训周期,常常使培训达不到预期效果。微电销能帮贵公司轻松实现这一目标!
1、系统提供规范的客户管理、客户跟踪流程与机制,让销售人员养成良好的工作习惯;
2、系统采用“引导式销售”,可以引导销售人员按照经理们设计的 正确的销售思路、方法展开工作,让新员工更快提高销售技能、更快上岗、更快出单,销售团队更加稳定。

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